吴先盛：五维聚力 青春赋能

团六安市裕安区委探索凝聚新兴领域青年的实践路径

□六安市裕安区青年发展中心主任  吴先盛

近年来，团六安市裕安区委紧扣县域共青团基层组织改革要求，立足辖区新兴领域青年分布特点，以“底数清、平台活、服务准、引领实、机制新”为目标，系统构建“摸排——服务——引领——反哺”工作闭环，推动新兴领域青年从“分散游离”到“组织凝聚”，为县域经济社会发展注入青春动能。

多措并举摸底数。团六安市裕安区委将底数摸排作为做好新兴领域青年工作的首要前提，通过“部门联动+网格兜底”双轨模式，破解新兴领域青年“分布散、底数虚”的难题。联合区委社工部、市场监督管理局、邮政管理局等部门，梳理区内新经济组织、新社会组织、新兴业态的分布情况，摸清青年底数。依托县域共青团基层组织改革成果，发挥网格优势，构建“团干部+网格员+青年志愿者”联动机制，将更多的新兴领域青年通过志愿服务活动等形式凝聚起来，并采用“扫码进群+活动签到”的动态管理，建立“微信群”等常态化联系渠道，避免“失联”现象。

双线筑巢强阵地。坚持“空间凝聚+数字互联”双轮驱动，破解新兴领域青年“组织覆盖难”问题。线下在六安皋街、吾悦广场等新兴领域青年较多的商业街区挂牌成立“青年之家”，提供休息休闲、阅读学习、交友联谊、志愿服务等“一站式”服务，定期开展相关活动。线上构建“数字联络网”，利用裕安共青团微信公众号、抖音号等平台，发布就业信息、活动预告等。建立行业青年微信群，由团干部担任群管理员，定期收集诉求、推送政策，形成“新兴领域青年点单——团组织派单——志愿者接单——线上反馈”的闭环互动。

靶向服务解难题。聚焦“急难愁盼”需求，提供“靶向式”服务供给。通过开展“倾听青年说”座谈会等形式收集新兴领域青年意见建议和需求。在城市街道、社区和商业街区建立“青新”四季服务驿站，动员全区爱心企业和爱心人士力量，围绕常年在户外工作的“快递小哥”“外卖小哥”等新兴领域青年的急切需求，通过开展“春季送健康”“夏季送清凉”“秋季送宣讲”“冬季送温暖”四大行动，常态化为这些新兴领域青年的工作和生活提供便利。

青春引领聚共识。将新媒体从业者等新兴领域青年吸纳进“裕”见青春宣讲团，打破传统说教模式，让他们用自身特长参与青年宣讲。创新开展青春思享会，通过“青年采访青年”的“微访谈”形式，让优秀新兴领域青年讲述其奋斗故事，用“身边人讲身边事”增强新兴领域青年的价值认同。

双向赋能促反哺。推动“凝聚服务”向“贡献建功”转化，建立“职业特长+服务需求”双向对接机制。通过志愿服务活动让更多的新兴领域青年加入团的队伍中来，并结合其职业特长设计服务项目，如组织美容美发行业青年走进社区、敬老院开展“爱心义剪”活动；组织自媒体青年参与《青春无限》等五四主题视频拍摄；组织非遗技艺青年传承人参与“青年夜校”授课等。让青年在服务裕安发展中增强责任感，同时引领更多的青年主动融入共青团工作体系。

团六安市裕安区委通过五维协同、精准施策，逐步构建起“联系紧密、服务精准、引领有效、青年认同”的工作格局。下一步，将持续深化县域共青团改革，聚焦新兴领域青年数字化生存、多元化发展需求，在资源整合、机制创新、品牌培育上再发力，让更多青年在裕安大地扎根成长、建功立业，为县域高质量发展汇聚澎湃青春力量