精准发力 精准帮扶 皖西学院着力提高2018届毕业生就业工作质量

5月18日上午，皖西学院召开2018年就业工作推进会，党委副书记、院长刘学忠，党委委员、副院长杨成升，党委委员、副院长孔敏出席会议。各二级学院党委书记、院长、党委副书记、毕业班辅导员及霍邱师范学校毕业班班主任参加了会议。会议由杨成升主持。

会上，学生处处长、学生就业指导中心主任吴承林专题汇报了2018届毕业生目前就业工作情况，分析说明了工作中存在的问题与困难，并对下一步就业工作作了安排布置。

刘学忠对目前毕业生工作所取得的进展予以了充分肯定，希望大家继续保持积极的工作状态及饱满的工作热情，不遗余力抓实抓牢毕业生就业工作这条生命线。针对目前就业工作情况，强调了就业工作重要性，要求大家务必增强就业工作的责任感与紧迫感，做实做细2018届毕业生就业各项工作。对于如何做好今后一段时间就业工作，刘学忠着重提出四点要求：要着力提高就业率与就业质量。就业率是基础，就业质量是重点，只有关注每一位毕业生就业，努力提高就业率，就业质量才会提高;要依法依规推进就业工作。严格按照教育部“四不准”原则，不允许出现任何形式的就业工作虚假行为，守住底线，不碰红线;要深化“一把手”工程，就业工作要与学院领导班子工作状态、人才培养质量及年度工作考核结合起来;要精准发力，采取得力措施，切实提高就业率。

杨成升在总结中指出:眼下进入毕业季，毕业生就业工作进入“倒计时”，各学院务必按时间节点，全力以赴，有效落实，交上一份2018届毕业生就业工作满意答卷。杨成升要求，要提高思想认识，不断增强就业工作的责任感。在就业指导与服务各项工作中注重“全线出击”，汇聚合力，齐抓共管，形成全院上下共同下好就业工作一盘棋的良好工作氛围;要建立台账，紧抓落实。在抓好就业率的同时，注重提高就业工作质量;要注重安全，加强文明教育。要将学生安全教育工作视作当前学院工作的“重中之重”，扎实做好毕业季安全工作。(王鹰 特约通讯员：夏春阳)